Работа для подростков на лето: где найти и как устроиться

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Работа для подростков на лето: где найти и как устроиться». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Среди современных родителей распространено стремление защищать своих детей от любых проблем и лишних усилий чуть ли не до окончания университета. Работа при этом выглядит чем-то недостойным и опасным для нежной юной натуры. Подобную систему взглядов они прививают и подростку, который в итоге вырастает просто беспомощным.

Зачем работать в 13 лет

Между тем, даже небольшой трудовой опыт может оказаться чрезвычайно полезным для ребенка, ведь многие дети не осознают связи между появлением денег в шкатулке и ежедневными поездками папы на работу, а их уверенность в постоянном наличии средств у родителей не способны поколебать никакие уверения мамы в обратном.

Более того, первая же полученная зарплата заставит школьника по-другому взглянуть на привычные вещи. Он увидит, что ради каждого заработанного рубля нужно прилагать определенные усилия, причем зачастую наперекор своим желаниям и потребностям. Как следствие, подросток начнет уважать деньги и тратить их более осмотрительно.

Наконец, в своей картине мировоззрения ребенок проведет аналогии между рабочим временем и ценностью каких-либо вещей. То есть он будет знать, что за новый рюкзачок ему придется две недели убирать в подъезде, а покупка планшета потребует трех месяцев ухода за поросятами на ферме.

Безусловно, взрослым такие мысли покажутся тривиальными, но для школьника они станут настоящим открытием и правильным шагом к финансовой грамотности. Поэтому родителям, которые считают капризом вопросы ребенка о том, как заработать деньги подростку 13 лет, самое время пересмотреть свои взгляды.

Как по закону могла работать дочь

По закону подросток 14—18 лет может работать только в свободное от учебы время. И работа не должна вредить здоровью и нравственности. Например, запрещено поднимать тяжести, трудиться под землей, на химическом производстве и в казино. Можно, например, раздавать у метро листовки, работать курьером или расклеивать объявления.

Подросток может устроиться продавцом или кассиром. Но по закону не будет нести ответственности за доверенные ему деньги. Исключение — если он украдет их сознательно или потеряет под влиянием алкоголя или наркотиков.

Вероника могла работать и волонтером: помогать пожилым людям и ветеранам, организовывать спортивные мероприятия и концерты, сажать деревья на субботниках. Это расширяет круг общения и занимает свободное время. А еще можно получить бесплатные билеты на мероприятия или внедриться в организацию, где потом планируешь работать. Но официально за волонтерство не платят.

Что нравилось дочери в лагере

В первый день я сама проводила Веронику на работу и осталась за ней понаблюдать. В классе уже шел урок. Когда Вероника туда заходила, у нее был взгляд, будто она отправляется в клетку с тиграми. Но она взяла картинки для урока и стала раздавать их детям. Скоро я поняла, что она спокойна, понимает свои задачи и занятие нравится ученикам. А со временем и Вероника начала получать радость от работы.

Во время работы Вероника подтянула и свой английский. Некоторые преподаватели были носителями языка, а она любила с ними общаться. Так она закрепила то, что прошла в школе.

У Вероники сложились хорошие отношения с коллегами. Внутренние разборки ее не касались: она должна была всем помогать и хорошо с этим справлялась. Дочь неконфликтный человек, и ей нравилось проходить эту школу жизни.

Еще она проводила много времени на свежем воздухе. Например, последний день смены отмечали на поляне для шашлыков: жарили сосиски, танцевали и пели. С одной группой вожатые устроили праздник под моросящим дождем. Но пока разводили огонь, хлынул ливень. Дети надели на головы пакеты и побежали в лагерь. Вернулись насквозь мокрые, в хлюпающих кроссовках, долго сушились и кутались в пледы. Но выпускной все равно получился незабываемый.

Варианты, связанные со службой сервиса

Значительно больше шансов открывается школьнику, когда речь идет о летних трудовых каникулах в Подмосковье. Здесь в большинстве перспективных, развивающихся сел и деревень идет активная застройка территорий базами отдыха, жилищными кооперативами и другими объектами, связанными с проживанием и отдыхом. Поэтому можно устроиться на половину рабочего дня (по 4 часа ежедневно) в любую службу сервиса или ЖКХ стажером на базу отдыха, где школьника могут взять:

• в службу благоустройства (озеленение, культивация и другие работы, связанные с уходом за зелеными насаждениями, газонами и уборкой прилегающей территории);
• на уборку клубники, помидоров, огурцов и других овощей и фруктов в тепличном хозяйстве, а чуть позже, начиная с июля-августа – в садах и на приусадебных участках;
• уход и сбор, а также изготовление букетов в цветоводческих компаниях;
• в фирму, которая занимается сбором растений, относящихся к лекарственным и просто полезным.

Вот еще четыре способа школьнику иметь вполне ощутимый и полезный для здоровья заработок в 13 лет. Полный список всех видов работ, которые официально разрешается доверить детям в этом возрасте, вам обязаны предоставить в любой территориальной службе занятости населения. По этому поводу имеется соответствующее постановление правительства РФ. Число других профессий, где разрешается работать учащемуся в период летних каникул, включает в себя:

• прополку;
• посадку растений и уход за ними;
• упаковочные работы, связанные с заготовкой овощей, фруктов и ягод.

Организация раздачи листовок

Работа промоутером – одна из самых очевидных идей для подростка. Но вы можете не просто раздавать листовки, но и заниматься организацией. Как это сделать?

• Проходим 5-10 заведений (парикмахерские, кафе, магазины и прочее) и предлагаем свои услуги: распространение листовок в разных частях города или по подъездам, расклейка объявлений и т.п.

• Договариваемся об оплате. Цена складывается из работы сотрудников и ваша комиссия – как организатора.

• Далее вам необходимо найти сотрудников (одноклассники, приятели). Они выполняют свою работу промоутеров, а вы забираете свой процент.

Какую работу готовы доверить работодатели детям

Согласно данным Академии труда и социальных отношений, летом школьники могут найти вакансии продавца, курьера, сотрудника по благоустройству городских территорий, расклейщика афиш и объявлений, промоутера. Подростки также могут найти подработку по выгулу собак, стать аниматором или быть вожатыми в детских лагерях отдыха.

Эксперты академии предполагают, что в 2021 году в службу занятости обратится около 250 тысяч подростков. По данным же Росстата, в 2019 году за работой в Центр занятости населения обратились 500 тысяч несовершеннолетних, в 2020 году число таких россиян составило всего 32 тысячи человек. На данный момент в ЦЗН на учете стоит 0,22% граждан до 17 лет. Однако аналитики уверены, что летом эта цифра снова традиционно вырастет.

Где школьнику искать работу?

• Учебные заведения. В летнее время школы часто предлагают различные варианты подработки для 14 летних: например, в качестве помощников вожатых, подсобных рабочих или маляров для ремонта учебного заведения. Платят здесь немного, однако стабильно. Кроме того, подросткам предоставляют спецодежду и бесплатное питание;
• Центры занятости. ЦЗН не только принимает информацию о вакансиях от компаний, но и реализует программу трудоустройства старшеклассников. Например, в Москве работа с 14 лет предполагает благоустройство города, озеленение, доставку почты, делопроизводство, помощь пенсионерам и другую вспомогательную деятельность;
• Объявления. В бесплатных газетах, на остановках и даже на кассах магазинов часто можно увидеть объявления о приеме на работу сотрудников без квалификации, в том числе и подростков. Ожидая автобус или маршрутку, следует посмотреть — нет ли на ближайших столбах информации о том, как заработать в 14 лет;
• Знакомства. Даже у родственников, не занимающих важных должностей, наверняка есть многочисленные знакомые: возможно, кто-то из них заинтересован в том, чтобы трудоустроить подростка. Кем можно работать в 14 лет: юные помощники нужны для выкладки товара в магазинах, обработки документов или уборки в офисах;
• Интернет-ресурсы. Информацию о работе для 14 летних подростков в СПб или Москве компании и молодежные центры занятости также публикуют в интернете на специализированных сайтах;
• Биржи для фрилансеров. Если найти подходящую подработку для подростка 14 лет иными способами найти не удалось, можно задуматься о карьере фрилансера. В интернете есть десятки бирж, на которых заказчики размещают разные задания — от просмотра рекламы до дизайна сайтов и разработки программного обеспечения.

Где поработать детям на летних каникулах?

Для начала давайте определимся с правовой стороной вопроса. По закону, официальное трудоустройство возможно с 14 лет. При этом есть ограничения по виду деятельности, особенности трудового режима и определенные сложности при устройстве на работу. Однако уже с 14 лет вы можете найти себе официальную подработку.

В 14 лет требуется письменное разрешение родителей на заключение трудового договора. С 15 лет такое разрешение уже не нужно. В 16 лет можно работать 35 часов в неделю.

Идея не нова, но по-прежнему успешно работает. Главное здесь – правильно организовать дело и подобрать товар. Сегодня существует множество международных интернет-магазинов и онлайн-площадок, где можно купить китайские товары по сниженной стоимости. Для юного предпринимателя подходят дешевые, но популярные товары. Например, сейчас бум на игрушки-антистресс «поп-ит». Оптовая цена составляет 100-200 рублей, а цена продажи 250-400 рублей.

Совет: своей целевой аудиторией выбирайте своих сверстников. Так вы сможете найти клиентов среди знакомых и лучше сориентироваться, какой товар продавать.

Для подростков, которые являются активными пользователями соцсетей, отлично подходит работа администратора. В обязанности входит публикация постов, подборка материалов, мониторинг комментариев, ответы на комментарии, общение с рекламодателями, бан участников, которые нарушают правила группы и т.д. Зарплата администратора групп в месяц составляет 10-20 тыс. рублей, в зависимости от проекта.

На своем интересе к чтению можно заработать, организовав книжный клуб. Он представляет собой сообщество книголюбов, которые объединяются для обсуждения книг. Форматы общения могут быть разными: совместные чтения, обсуждения в общем чате, встречи, буккроссинг и т.д.

Организатор зарабатывает на членском взносе, который участники оплачивают на старте, однако есть и дополнительные источники дохода, например, перепродажа книг или торговля предметами околокнижной тематики (закладки, чехлы для книг, предметы для фанатов книг и т.д.).

Работа для детей 12 лет и старше

В крупных городах созданы специальные Центры занятости для молодёжи (например, в Москве, Самаре), Молодежные биржи труда (Санкт-Петербург), но можно обратиться и в обычную «взрослую» службу занятости. Даже если не найдётся ничего для школьников, в ЦЗН подскажут, в каких организациях требуются люди и есть работа с подходящими условиями.

Многие компании охотно берут подростков без опыта работы на простые низкооплачиваемые вакансии. Для них это способ сэкономить, а школьников устраивает гибкий график и возможность работать 2–3 часа в день. И даже если месячная зарплата всего 3–4 тысячи рублей, она может стать неплохим подспорьем для бюджета подростка.

Самостоятельно можно устроиться официантом, посудомойщиком в кафе, подсобным рабочим на рынке, в магазине, уборщиком офиса, территории, разнорабочим на стройке. После карантина 2020 года многим предприятиям всё ещё требуются дополнительные курьеры. Самая популярная работа для четырнадцатилетних — раздача листовок и расклеивание объявлений.

Ещё один способ заработать — предложить за небольшую оплату помощь вашим родственникам, у которых есть свой бизнес. Это могут быть самые простые обязанности — курьерская доставка, помощник продавца, подсобный рабочий, раздача продукции во время дегустации.

Многие 15–16-летние тинейджеры набираются опыта в семейных компаниях, выполняя обязанности секретаря, помощника, а иногда и просто разнорабочего.

В качестве разовой подработки можно предложить присмотреть за домашними питомцами, посидеть с детьми, купить продукты. Вашими клиентами могут быть соседи, родственники, знакомые. Можно развесить объявления с предложением своих услуг по району.

С какого возраста можно официально устроиться на работу

По российскому законодательству официально можно заключать трудовой договор с 16 лет. Но есть и некоторые отступления. Так, если ученик окончил девять классов и дальше продолжает обучение в вечерней школе, он имеет право трудоустроиться с 15 лет. Четырнадцатилетние подростки также могут получить работу по закону, но только с согласия родителей и муниципального органа опеки.

Однако при оформлении школьника работодатель должен выполнить несколько условий:

• Заключить с несовершеннолетний трудовой договор;
• Получить письменное разрешение на трудоустройство от его родителей;
• Отправить ребенка на обязательный медосмотр;
• Заполнить трудовую книжку и СНИЛС, если школьник не располагает таковыми;
• Предоставить работу для подростка без испытательного срока.

Согласно Трудовому кодексу, во время каникул ребенок может трудиться не более 24 часов в неделю; на период учебы эта норма сокращается вдвое. При этом работодатель должен выплачивать ему ставку не менее МРОТ, скорректированную с учетом неполного рабочего дня.

Кроме того, запрещается работа для школьников:

1. В подземных и подвальных помещениях;
2. В казино, букмекерских конторах и ночных клубах;
3. В религиозных и культовых организациях;
4. На изготовлении, перевозке или реализации алкоголя, табака, наркотиков и ядов, товаров эротического характера;
5. На должностях, связанных с необходимостью перемещения предметов весом более 8,2 кг для юношей и 5 кг для девушек;
6. Одновременно на нескольких должностях по совместительству;
7. Вахтовым способом, с командировками;
8. На должности с полной материальной ответственностью;
9. В ночные и сверхурочные часы, по праздникам и выходным дням.

Устраиваясь на официальную должность, подросток должен предоставить работодателю следующие документы:

• Паспорт либо свидетельство о рождении;
• Письменное согласие родителей на трудоустройство;
• Трудовую книжку и СНИЛС (при наличии таковых);
• Справку из поликлиники о прохождении медосмотра;
• Справку из образовательного учреждения с указанием формы обучения;
• Документы о получении образования или профессиональных навыков (если работа требует определенной квалификации).

При увольнении закон также защищает права подростка: расторгнуть заключенный с ним трудовой договор по своей инициативе работодатель может только с разрешения инспекции по труду и комиссии по делам несовершеннолетних.

Способы поиска работы летом для подростков

Проще всего тем подросткам, родители которых имеют собственный бизнес. В этом случае нет нужды рассчитывать на милость работодателя. А в любом бизнесе всегда найдется какая-нибудь мелкая и пыльная работенка – например, что-то куда-то отнести, сбегать по поручениям и т.п. Обычно родители платят не хуже чужих людей, зато перетруждаться не позволят.

А вот если родители не держат свое дело, то можно поспрашивать об этом кого-то из друзей, одноклассников, соседей. Если хорошо знакомых бизнесменов найти не удалось, а тебе всего 13 лет – придется обращаться к чужим дядям и тетям. Конечно, для городских жителей проблема поиска летней работы решается гораздо быстрее, чем для деревенских. Но и для тех, и для других она является абсолютно решаемой.

Топ-7 вариантов, как найти работу школьнику

Вот несколько вариантов, кем можно работать в 12-13 лет. Выбирай то, что тебе больше нравится.

1. Помощь соседям.

Попробуй выяснить, не требуется ли кому-то из соседей помощь. Например, ты мог бы:

• выгуливать собаку — но вряд ли тебе доверят крупного пса;
• ходить за продуктами или в аптеку (для пожилых людей), особенно если магазин/аптека расположены поблизости;
• помогать по дому, заниматься уборкой, выносить мусор;
• помогать в уходе за маленьким ребенком, если у тебя уже есть такой опыт (ты нянчился с братиком или сестричкой);
• на время отпуска соседей поливать цветы у них дома, присматривать за их кошкой, кормить кота или других домашних животных: попугая, рыбок и т.д;

Ребенок идет работать — как подстелить соломки и не стать цербером?

• Не пытайтесь отговорить свое чадо (не поможет) — будьте ему другом и незримым ангелом-хранителем. Цените желание ребенка стать самостоятельным, помогите ему освоиться во взрослой трудовой жизни. Чем больше ребенок вам доверяет, чем более он перед вами открыт — тем меньше ошибок будет в его работе.
• Не забирайте деньги, что ваше чадо заработало. Даже «на хранение». Это его средства, и он сам решит — куда их потратить. Тем более что чаще всего подростки идут работать именно для того, чтобы накопить на свою мечту. Не требуйте у ребенка вносить часть его зарплаты «в фонд семейного бюджета». Подросток — это ребенок, и ваша святая обязанность — самостоятельно содержать семью. Если он захочет — поможет сам.
• Не указывайте — на что потратить средства. Пусть он сам, методом проб и ошибок, поймет, что неправильное распоряжение деньгами ведет к быстрому «истощению» кошелька.
• Обязательно проверьте порядочность работодателя и условия работы. Дети по причине отсутствия жизненного опыта просто не в состоянии заметить детали, которые взрослому человеку сразу скажут — «беги отсюда подальше». Следует съездить на работу до того, как чадо устроится, и после регулярно проверять — не нарушаются ли права вашего ребенка.
• Вы должны знать — где именно находится ваш ребенок. Либо просите его отзваниваться каждый час, либо договоритесь, что вы положите ему в карман специальный «маячок» (стоит он недорого, по нему легко отследить — где сейчас ребенок, и даже послушать — с кем он общается).
• Обязательно убедитесь в существовании письменного трудового договора (либо же договора подряда). В противном случае ребенка могут, как минимум, оставить без зарплаты. И вы не сможете ничем помочь, потому что нет договора — нет доказательств. Есть также случаи травмирования подростков на работе, и в этой ситуации трудовой договор — гарантия, что работодатель оплатит лечение травмы, полученной на работе.
• Трудовой договор с подростком обязаны заключить в течение 3-х дней после начала работы. Идеальный вариант — если вы приедете вместе с ребенком и убедитесь в том, что данный договор подписан.

Какие документы нужны при трудоустройстве несовершеннолетнего

Полный список документов, которые попросят при устройстве на работу, прописан в ст. 26 Трудового кодекса:

• паспорт;
• приписное свидетельство (только для парней-призывников). Этот документ подтверждает, что человек состоит на воинском учете;
• справка из школы или колледжа (на какой специальности учится подросток);
• справка о медосмотре. Если будущая работа не специфическая, достаточно простой справки, как в школу. Если же нет, то список врачей можно найти в инструкции Минздрава;
• дополнительно: 1) заключение МРЭК (медико-реабилитационной экспертной комиссии) о состоянии здоровья (только для детей-инвалидов); 2) если это не первая работа, нужна трудовая книжка;
• дополнительно работодатель может попросить письменное согласие родителей.

КОММЕНТАРИЙ ПСИХОЛОГА

«Для ребенка желание работать — хороший способ научиться дисциплине и самостоятельности. Однако вся инициатива должна исходить только от ребенка, а не от родителей. Ведь если насильно отправлять сына или дочь трудиться, то работу выполнять они будут плохо. Дополнительно обвинят родственников в том, что они испортили долгожданные летние каникулы. Есть и те родители, которые против трудового энтузиазма своих детей. Обычно это сопровождается фразами: «Наработаешься еще», «Лето создано для отдыха» и прочими. Тут скажу, что нет ничего зазорного в желании ребенка пойти работать. Вдруг он хочет заработать деньги на свою мечту? Проще всего помочь ему найти хорошую подработку. Нужно быть уверенным, что он точно получит плату после выполнения условий и не столкнется с мошенниками, ведь такое разочарование может серьезно отразиться на детской психике. Важно удостовериться в том, что ребенка не будут заставлять работать сверхурочно или поручать ему те задания, которые ему тяжело выполнять. Всегда интересуйтесь ребенком и прислушивайтесь к нему», — советует школьный психолог Элиза БОНДАРЕВА.

Похожие записи:

• Почему вам стоит заключить брачный договор
• Возврат планшета в магазин по закону о ЗПП
• Расширение жилищных условий в 2022 году